Objetivos
- Identificar los aspectos generales de la historia del conocimiento
- Analizar y comprender los elementos característicos de la era del conocimiento
Contenido
- Conceptos básicos de la era del conocimiento
- La era del conocimiento
- Modelos de gestión del conocimiento
- Generalidades sobre Gestión del Conocimiento y el capital intelectual
- Conceptos básicos del conocimiento
- Tipos de conocimiento
- Evolución hacia una Sociedad del Conocimiento
- La era del conocimiento (Globalización, Tecnología, Innovación, Competencia, Cambio de los mercados, Diversidad cultural)
- Administración del conocimiento
- Etapas de la administración del conocimiento
- Etapas de la administración del conocimiento
- Aprendizaje organizacional (Fuentes, Formas y Objetivos de aprendizaje organizacional)
- Tipos de aprendizaje organizacional (Aprendizaje para la adquisición de habilidades y aprendizaje para la adquisición de conocimientos)
- Gerencia del conocimiento (Objetivos y Actividades)
- Principios de Gerencia del conocimiento
- La Gerencia del conocimiento y la Gestión Tecnológica
- Gestión del conocimiento y Organizaciones inteligentes
Actividades
Objetivos
- Utilizar los modelos de medición del capital
- Desarrollar la idea de valoración del capital intelectual
Contenidos
- Modelos de medición del capital intelectual
- Competencias en las personas
- El liderazgo
- Las personas
- El valor del Capital Intelectual en las organizaciones
- Organización del área de capital humano
- Administración del capital intelectual
- Planeacion del capital humano
- Evolución y control de gestión de capital humano
- Auditoría de recursos humanos
- Identificación, adquisición y distribución del conocimiento organizacional
- Modelos de valoración de Capital Intelectual
Objetivos
- Desarrollar la idea de sociedad de la información
- Desarrollar capacidades de trabajo en equipo
- Desarrollar actitudes de responsabilidad dentro del equipo
- Desarrollar pensamiento critico
Contenidos
- La revolución informática
- El comercio electrónico
- Empresarios e Innovación
- Etapa de diagnóstico, preparacion y planificacion de un Sistema de Gestión del Conocimiento Organizacional (SGCO)
- Etapa de desarrollo e implementación del SGCO
- Etapa de seguimiento y control del SGCO
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